公共事业管理专业（120401）人才培养方案 The Cultivation Program for Undergraduate of Public Affairs Management

时间：2023-11-15 浏览：


公共事业管理专业（120401）人才培养方案

The Cultivation Program for Undergraduate of Public Affairs Management


一、专业介绍

公共事业管理专业2000年开始招生，经过二十余年建设，专业形成了文理融合、“综合能力+专业特长”的人才素质结构和“3+1”人才培养模式。专业拥有4个省级智库及科研平台、公共管理学术硕士学位授权点及公共管理硕士（MPA）专业学位授权点，2022年获批吉林省一流本科专业。

公共事业管理专业团队力量雄厚，具有博士学位的教师占教师总数85%，副教授及以上教师占比62%，专业教师团队拥有教育部新世纪人才、吉林省突出贡献专家、吉林省拔尖创新人才、长春市突出贡献专家、15vip太阳成青年学者，经多年打造，已形成了年龄、职称、学历结构合理的优秀教学团队。

在我国经济政治体制改革、公共事业管理体制改革、政府职能转变以及社会对公共服务需求日益扩大的发展背景下，专业贯彻“厚基础、重实践”的教学理念，以管理学、经济学、心理学、政治学等理论为基础，社会需求为导向，坚持立德树人、构筑德智体美劳五育并举人才培养体系。专业依托产学研一体化平台，强化实践教学环节，突出组织管理与运营中的实务性与操作性；加强与政府部门、公共机构、非营利组织等实际工作场所的联系，在实践教学中培养员工的公共管理理念和公共服务意识，规划、沟通、协调、决策、组织等职业核心能力，提高员工的实际操作能力和社会适应能力。

二、培养目标

公共事业管理专业以立德树人的教育理念为指引，以公共管理学科的知识体系为支撑，以课程思政教育为保障，旨在培养适应中国新时代发展趋势，符合新文科建设要求，掌握现代公共事业管理基本理论、方法、技术，具备公共意识、公共精神、公共责任，通晓政府、非政府组织部门、企事业单位在公共事业领域的活动规律，在非政府组织管理、人力资源管理、社区管理、社会组织财务管理等领域具备业务操作和管理的高素质应用型人才，以及扎实掌握公共管理理论及研究方法的研究型人才。培养德、智、体、美、劳全面发展的社会主义事业合格建设者和可靠接班人，实现思政育人和专业育才。

培养目标1：具有坚定的中国特色社会主义信仰、良好的职业道德和社会责任感，了解国情、社情、民情，践行社会主义核心价值观的家国情怀；具有较高的思想觉悟、道德水准、职业素养，能够担当民族复兴大任；具有一定的国际视野，能准确理解中国式现代化、高质量发展内涵，正确认识本专业的社会价值与现实意义。  

培养目标2：具有宽厚的公共管理学、政治学、经济学等现代科学的基本专业理论知识；掌握非政府组织管理、人力资源管理、绩效管理、公共危机管理的基本原则与方法；掌握社会调查与统计、人员测评、公共管理定量分析、数据库技术与应用等基础知识、程序及方法；了解本学科的理论前沿与发展动态，了解国际动态，关注全球性问题，具有国际视野和国际理解能力；具有终身教育的意识和继续学习的能力。

培养目标3：坚守学术道德规范，遵循严谨务实的治学态度，掌握科学的文献检索方法、擅长运用大数据时代的现代信息技术工具获取研究信息，具备公共管理专业要求的综合研究素养。

培养目标4：在多学科背景下获得新文科的多元知识框架，坚持德智体美劳全面发展，在团队竞赛中形成沟通能力与协作精神，以及在团队中发挥作用的能力。

培养目标5：掌握科学的、创新性思维方法，文理融合，能够运用公共管理的基本原理、方法以及跨学科的知识与技能，针对公共事业管理领域中出现的复杂问题能够做出判断、分析，并提出解决对策；掌握运用社会调查方法对各种公共事务开展调查、分析及处理具体问题的能力；具有对公共事务管理信息进行数据收集、数据分析以及应用能力。

培养目标6：能够在社会主义核心价值观指导下，正确理解公共政策，具有在公共服务机构（政府+社会组织）、公用企业等相关部门从事项目管理方案制定、实施，组织管理与运营的规划、沟通、协调、决策等实际操作能力。

培养目标7：掌握人力资源管理的方法与技能，积极投身于社会服务与社会治理领域；掌握社会调查及统计分析方法；具有良好的语言文字表达与公文写作等能力；具有较强的计算机应用能力及办公室管理能力。

三、毕业要求与指标点分解

毕业生应系统掌握管理学、政治学与经济学基础知识、公共管理基本原理和人力资源管理等专业知识，以及人文社会科学的基本素养，并形成新时代所要求的社会责任意识、公共服务意识、团队协作和创新挑战意识，具备沟通交流及团队合作的精神品质。

毕业生应具备以下9方面的知识和能力：

毕业要求

毕业要求指标点分解

1.职业素养：具有人文底蕴、科学精神、职业素养和社会责任感，了解国情、社情、民情，践行社会主义核心价值观。熟悉本专业领域相关法律、法规及政策，在本专业领域实践活动中能够理解并遵守职业道德和职业规范。

1.1培养员工对中国特色社会主义的准确认知，对中国式现代化道路的清晰理解，对与本专业相关的各类知识形成较为系统的融会贯通和知识运用能力。

1.2培养员工对本专业领域内我国法律与国外法律的比较认识能力，对与本专业相关的公法知识形成较为系统的认识体系，掌握我国私法体系的基本知识和原则。

1.3使员工熟悉人口、资源、环境与社会发展之间的关系，树立科学的发展观，增强社会责任感，并使其体现在所从事的专业领域实践活动中。

2.专业学科知识：掌握管理学、经济学、政治学等专业基础类知识，通过公共管理学、中外管理思想史、公共经济学、公共政策学、公共管理案例分析等课程了解本专业学科发展前沿，掌握必备的研究方法，了解本专业及相关领域最新动态和发展趋势，并能运用所学知识加深对现代社会公共管理活动规律的认知，提升公共管理和公共服务过程必需的公共意识。

2.1储备管理学、公共管理学理论知识，了解中外管理思想发展演变的历程，掌握公共管理活动的研究方法、一般规律及管理方法。

2.2了解经济学、政治学的基础知识与基本原理，掌握经济学、政治学基本分析方法，具有初步的公共管理学科知识的贯通能力。

2.3理解公共事业管理理论、非政府组织管理的基本原理和基本方法，了解我国公共事业管理的改革动态，熟悉非政府组织管理的相关制度，掌握非政府组织的基本管理技能。

2.4掌握社会调查的基本方法及人力资源管理中人员测评、招聘与录用的过程和技巧，能够根据组织实际情况展开人力资源的测评、招聘与录用工作。

3.知识运用能力：具有理性思维和创新能力，能够发现、思考、分析、评价本专业及相关领域的社会现象和问题，在社会主义核心价值观引领下，理性客观表达个人见解。

3.1掌握危机管理理论、社会调查研究方法，能够从公共管理学科视角提出分析和解决专业问题，诸如对常规性风险与突发性应急问题进行客观综合地分析和判断。

3.2掌握公共管理案例分析的规律，了解各种前沿的社会公共问题，加深对公共管理活动流程的认识，提升运用所学的专业知识解决实际公共管理问题的能力，增强学习的主动性和创造性。

3.3树立积极的创业心理，通过掌握创业项目评估方法、团队建设、人际沟通、客户维护、成本控制等知识与技能，培养员工的风险意识、创新创业精神。

4.社会实践能力：具有解决复杂问题的能力。能够应用公共管理学科基本原理、方法对基层社会组织、公用企业领域出现的问题进行判断、分析和研究，提出相应对策和建议，并形成解决方案。

4.1能够系统地理解掌握公共管理的相关理论知识，对公共管理前沿理论和现实中的重大问题具有比较全面的认识，具有分析和判断社会公共管理问题的能力，并提出多种解决方案的能力。运用公共管理、公共政策的基本理论和分析模型，对基层社会组织、公用企业管理实践中的问题进行专业视角的分析，并提出建设性的解决方案，具备运用相关模型分析问题的能力。

4.2 掌握人力资源管理的基本原理和技术，并具有运用相关原理和方法，在公共组织的人员测评、招聘与录用、绩效管理、薪酬管理中开展设计、评估、监察等活动的能力。能够为公共组织人力资源管理的实际问题提出针对性的解决策略。

4.3掌握社区认知、社区居民服务管理、社区特殊群体的服务、社区人口管理、社区组织建设与管理、社区宣传与社区档案管理等内容，从而更好地实现从理论知识到实际应用的无缝对接。

5.计算机和信息技术运用能力：具有信息技术应用能力，调查研究和写作能力，能够恰当使用现代信息技术和分析工具，对本专业领域数据信息进行收集分析和处理，完成所从事的专业任务。

5.1 熟悉并掌握社会调查方法，能够综合运用历史研究法、观察研究法等方法，通过谈话、问卷、个案研究、测验或实验等科学方式，对有关社会现象进行调查研究，以发现存在的社会问题，探索有关规律。

5.2掌握文献检索、资料查询的基本方法，具备数据收集和处理能力，有能力承担起公共管理实践中的科学研究与相关实务工作。

5.3 熟悉并掌握管理定量分析的思路和方法，学会用数学模型分析各种社会问题中的数量关系。

5.4掌握社会统计学的思路和方法，熟悉SPSS统计分析软件的操作，具备公共管理问题的实证研究能力。

5.5培养员工运用财务管理的技术方法（财务核算方法、财务分析方法等）在公共组织中开展财务活动的能力。

6.沟通交流：具有较强的沟通表达能力。能够有效利用信息技术，使用书面和口头表达方式与业界同行、社会公众就本专业领域现象和问题进行有效沟通与交流。包括撰写报告和设计文稿、陈述发言、清晰表达或回应指令。

6.1能熟练写出符合国家政策法令要求、观点正确、内容充实、结构合理、层次分明、表达清晰、标点正确的各类公务文书。能准确的阅读、评鉴一篇公务文书，能对具体的公务文书的观点、材料、结构、格式、语言等方面加以分析评鉴等。

6.2培养员工注重并善于塑造自身的职业形象；训练并提升自身的写作能力和口才技能；善于处理各类工作和人际关系。

6.3培养员工的自我认知能力，能够在团队中正确认识团队中他人的角色及功能，能够与他人有效沟通的能力，有团队协作意识。

7.团队合作：具有良好的团队合作能力。能够与团队成员和谐相处，协作共事，并作为成员或领导者在团队中发挥积极作用。

7.1使员工掌握组织管理的基本知识，培养员工积极的工作习惯、基本的工作技巧及自我管理能力，帮助员工开发其自身的情绪智力，以便更好的管理其生活和人际关系。

7.2了解和掌握公共关系学的基本知识、理论、案例和实务操作技巧。使员工掌握在社会组织或企业组织中，能够运用传播手段与沟通技巧，与公众之间形成良好社会关系的能力。

8.国际视野：具有国际视野和国际理解能力。了解国际环境，关注全球性问题，理解和尊重世界不同文化的差异性和多样性；并具备一定的国际视野，能够在跨文化背景下进行沟通和交流。

8.1了解不同国家社会保障制度差异的基础上，要求员工了解国内外社会保障的概况和发展趋势，分辨中国社会保障制度的特殊性、独特性与优越性，掌握志愿者管理的流程、技巧及策略，培育员工的志愿精神、团队协作意识与公共服务精神。

8.2结合各种案例培养员工对本国公共问题与外国公共问题相关知识的比较认识能力，辨析我国国情的特殊性，在社会主义核心价值观的指导下，用辩证的思维理念正确理解国内外的差异。

9.终身学习：具有终身学习意识和自我管理、自主学习能力，能够通过不断学习，适应社会和个人可持续发展。

9.1使员工掌握文献检索知识，增强信息意识，懂得利用各种专业性参考工具书及相关文科数据库来获取人文社会信息的途径和方法。同时在思想上加强上员工在学术道德和学术规范上的自我约束。使员工了解和体验从论文选题、文献整理、实地调研、资料分析的写作过程，以及列提纲、起草、修改到编辑的写作基本方法的运用，对员工进行基本科研能力的培养训练，使其具备创新意识及独立思维、科学探索的能力，并保持严谨的治学态度。

9.2通过对组织行为的认识，结合公共管理案例、公共危机案例以及课程思政案例，培养员工终身学习的素养。引导和帮助员工运用心理学和社会学基本原理和方法，理解社会环境中的组织行为与公共关系，从而更好地了解自己，分析自身的行为，增加社会适应能力，更好地规划未来，使自身潜能得到充分发挥，实现自己的社会价值。


四、毕业要求对培养目标的支撑

         培养目标

毕业要求

培养目标

1

培养目标2

培养目标3

培养目标4

培养目标5

培养目标6

培养目标7

1.职业素养

√





2.专业学科知识

√

√

√

√

3.知识运用能力

√

√

√

√

4.社会实践能力


√

√

√

5.计算机和信息技术运用能力

√

√

√

6.沟通交流


√

√

√

√

7.团队合作


√

√

√

√

8.国际视野

√

√

√


9.终身学习

√

√




五、学制与修业年限

标准学制：4年

修业年限：4-6年

六、授予学位

授予学位：管理学学士学位

七、主干学科、核心知识领域与核心课程

主干学科：公共管理

核心知识领域：面向公共事业管理理论发展、活动实践与社会需求，以管理学、经济学、社会学、政治学等理论为基础，核心知识领域涵盖人文、社会等领域通识知识，公共事业管理的基础理论、基础知识和专业技术，公共事业管理工作的基本知识、基本方法和基本技能。

核心课程：政治学原理、法学概论、公共管理学、公共经济学、公共政策学、公共事业管理概论、城市公用事业管理理论与实践、非政府组织管理。

八、特色课程

产学研合作课程：电子政务实训、社会组织管理与运营课程设计

专业综合设计类课程：公用事业行业与政策调查课程设计、社区治理现状调研

其他课程：创业技能模拟训练、公共管理案例编写与分析技能实训

九、教学计划进程表

课程代码

CC

课程名称（中英文）

CN

学分

Crs

总

学

时

TP

理

论

学

时

LP

实

验

学

时

EP

上

机

学

时

COP

开

设

学

期

Sem

课

程

类

别

CT

考

核

方

式

AM

通识课程平台General Course Platform

必修Compulsory（45学分，844学时）

4GPCT234003

思想道德与法治

Ideological and Moral Education and the Rule of Law

3

48

48

1

必修

考查

4GPCE233002

中国近现代史纲要

The Outline of Chinese Modern and Contemporary History

3

48

48

4

必修

考试

4GPCE231002

马克思主义基本原理

Generality of Marxism Basic Principles

3

48

48

5

必修

考试

4GPCE232003

毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论

Introduction to Maoism and Socialism with Chinese characteristics

3

48

48

6

必修

考试

4GPCT235009

形势与政策1

Situation and Policy 1

0.25

8

8

1

必修

考查

4GPCT235010

形势与政策2

Situation and Policy 2

0.25

8

8

2

必修

考查

4GPCT235011

形势与政策3

Situation and Policy 3

0.25

8

8

3

必修

考查

4GPCT235012

形势与政策4

Situation and Policy 4

0.25

8

8

4

必修

考查

4GPCT235013

形势与政策5

Situation and Policy 5

0.25

8

8

5

必修

考查

4GPCT235014

形势与政策6

Situation and Policy 6

0.25

8

8

6

必修

考查

4GPCT235015

形势与政策7

Situation and Policy 7

0.25

8

8

7

必修

考查

4GPCT235016

形势与政策8

Situation and Policy 8

0.25

8

8

8

必修

考查

4GPCT230006

习近平新时代中国特色社会主义思想概论

Xi Jinping Thought on Socialism with Chinese Characteristics for a New Era

3

48

48

2

必修

考试

4GPCT230003

习近平总书记关于教育的重要论述研究

Understanding Xi Jinping's Educational Philosophy

1

16

16

1

必修

考查

4GPCT230007

四史

“Four Histories” Outline

0.5

8

8

3

必修

考查

4GPCT990001

安全教育

Safety Education

0

4

4

1

必修

考查

4GPCT990002

健康教育

Health Education

0

4

4

1

必修

考查

4GPCT990003

劳动教育理论课

Theory of Labor Education

马克思主义劳动观

Marxist View of Labor

0.5

2

2

1

必修

考查

劳动法

Labour Law

2

2

1

必修

考查

实验（实践）安全教育

Experiment(Practice) Safety Education

4

2

1

必修

考查

4GPCT251003

军事理论

Military Theory

2

36

36

1

必修

考查

4GPCE146002

大学计算机B  

College Computer B

1

16

16

1

必修

考试

4GPCT252002

老员工心理健康

Mental Health for College Students

2

32

24

8

2

必修

考查

4GPCT251002

老员工职业规划

Career Planning for College Students

0.5

8

8

2

必修

考查

4GPCT053001

创业基础

Entrepreneurship Basis

1

16

16

2

必修

考查

4GPCE146008

数据库技术与应用B

Database Technology and Application B

3

48

48

2

必修

考试

4GPCT251001

老员工就业指导

Employment Guidance for College Students

0.5

8

8

6

必修

考查

美育专项课程

Special Courses in Aesthetic Education

2

32

32

2

必修

考查

4GPCE101005

大学外语（英）B1
College Foreign Language (E) B1

2.5

40

40

1

必修

考试

4GPCE101006

大学外语（英）B2
College Foreign Language (E) B2

2.5

40

40

2

必修

考试

4GPCE101007

大学外语（英）B3
College Foreign Language (E) B3

2.5

40

40

3

必修

考试

4GPCE101008

大学外语（英）B4
College Foreign Language (E) B4

2.5

40

40

4

必修

考试

4GPCT150010

大学专项体育课程1

College Special Physical Education Courses 1

0.5

24

24

1

必修

考查

4GPCT150011

大学专项体育课程2

College Special Physical Education Courses 2

1

32

32

2

必修

考查

4GPCT150012

大学专项体育课程3

College Special Physical Education Courses 3

1

32

32

3

必修

考查

4GPCT150013

大学专项体育课程4

College Special Physical Education Courses 4

1

32

32

4

必修

考查

4GPCT150014

大学专项体育课程5

College Special Physical Education Courses 5

0.5

24

24

5

必修

考查

小计Subtotal

45

844

836

8



选修Elective（6学分，96学时）

通识选修课（2~7学期完成，详见学校通识选修课一览表）








通识选修课A

General Elective Course A

2

32

32

2

选修

考查

通识选修课B

General Elective Course B

2

32

32

3

选修

考查

通识选修课C

General Elective Course C

2

32

32

4

选修

考查

小计Subtotal

6

96

96




学科基础课程平台Basic Course Platform

学科基础必修课Compulsory（24学分，384学时）

4BSCE093001

管理学
Management

2.5

40

40

1

必修

考试

4BSCT093003

经济学基础
Economics Basis

2

32

32

1

必修

考查

4BSCE093005

政治学原理
Principles of Politics

3

48

48

1

必修

考试

4BSCE093007

社会统计学与SPSS应用
Social Statistics and Application of SPSS Software

2.5

40

40

2

必修

考试

4BSCE093009

社会保障概论
Introduction to Social Security

3

48

48

2

必修

考试

4BSCE093011

公共管理学
Public Management

3

48

48

2

必修

考试

4BSCE093013

公共政策学
Public Policy

3

48

48

3

必修

考试

4BSCE093017

公共经济学
Public Economics

2.5

40

40

4

必修

考试

4BSCE093019

社会调查研究方法
Methods of Social Survey Research

2.5

40

32

8

4

必修

考试

小计Subtotal

24

384

376

8


专业课程平台Major Course Platform

必修Compulsory（44学分，704学时）

4MSCE091026

法学概论
Introduction to Jurisprudence

2

32

32

1

必修

考试

4MSCE093023

公共事业管理概论
Introduction to Public Affairs Management

2.5

40

40

2

必修

考试

4MSCE093025

非政府组织管理
Management of NGO

2.5

40

40

3

必修

考试

4MSCE093027

社区管理与服务
Community Management and Service

2.5

40

40

3

必修

考试

4MSCE093029

城市公用事业管理理论与实践
Theory and Practice of Urban Public Utilities Management

2.5

40

40

3

必修

考试

4MSCE093031

公共部门人力资源管理
Human Resource Management of Public Sector

3

48

48

3

必修

考试

4MSCT093073

组织行为学
Organizational Behavior

2.5

40

32

8

3

必修

考查

4MSCE093033

薪酬管理
Management of Remuneration

2

32

24

8

4

必修

考试

4MSCE093035

管理思想史
The History of Management Thought

3

48

48

4

必修

考试

4MSCT093037

公共关系学
Public Relations

2.5

40

40

4

必修

考查

4MSCE093039

行政秘书管理理论与实务
Theory and Practice of Administrative Secretary Management

2.5

40

40

5

必修

考试

4MSCT093041

劳动经济学

Labor Economics

2.5

40

40

5

必修

考查

4MSCE093085

电子政务

Electronic Government

2

32

32

5

必修

考试

4MSCT093045

招聘与录用
Recruitment and Hiring

2.5

40

28

12

5

必修

考查

4MSCE093047

人员测评
Personnel Assessment

2.5

40

32

8

6

必修

考试

4MSCT093049

社会组织财务管理实务
Practical Training on Financial Management of NGO

3

48

36

12

6

必修

考查

4MSCT093051

公共管理案例分析B
Case Analysis of Public Management B

2

32

32

6

必修

考查

4MSCT093053

志愿者管理

Volunteers Management

2

32

32

6

必修

考查

小计Subtotal

44

704

656

48



选修Elective（8学分，128学时）

4MSET093002

公共管理定量分析
Quantitative Analysis of Management

2

32

32

5

选修

考查

4MSET093004

公文写作
Document Writing

2

32

32

5

选修

考查

4MSET093006

风险管理

Risk Management

2

32

32

6

选修

考查

4MSET093095

公务员面试技巧与训练

Interview Skills and Training for Civil Servants

2

32

32

6

选修

考查

4MSET093008

文献检索与学术论文写作
Literature Retrieval and Academic Paper Writing

2

32

32

6

选修

考查

4MSET093010

公共危机管理
Public Crisis Management

2

32

32

6

选修

考查

4MSET093091

公共管理经典导读
Recite Classics of Public Management

2

32

32

7

选修

考查

4MSET091014

劳动争议处理实务
Practice of Labor Dispute Resolution

2

32

20

12

7

选修

考查

小计Subtotal

8

128

116

12



总计Total

127

2156

2080

68

8



公共事业管理专业实践教学环节安排表

教学分类

TC

课程代码

CC

课程名称（中英文）

CN

学分

Crs

实验学时

EP

实践周数

PW

开设学期

Sem

备注

Notes

业务素质

模块

SCM

4PPCT161001

军事技能训练
Military Training

2

3

1

4PSCT093044

入学教育
Freshman Orientation

0

0.5

1

4PSCT093034

认识实习
Cognition Practice

2

2

2

基本技能与

实训模块

BSPTM

4GPCT146002

大学计算机实验B

College Computer Experiment B

0.5

16

1

4GPCT146008

数据库技术与应用实验B

Database Technology and Application Experiment B

0.5

16

2

4GPCT146011

计算机程序设计课程设计

Computer Programming Course Design

1

1

2

4PSCT093042

创业技能模拟训练

Entrepreneurial Skills Training Simulation

1

1

4

4PSCT093016

电子政务实训
Electronic Government Affairs Practice

1

1

5

4PSCT093018

公共管理案例编写与分析技能实训
Practical Training on Public Management Case Writing and Analysis Skills

2

2

6

专业技能与

设计模块

SSDM

4PSCT093020

社会组织管理与运营课程设计
NGO Course Design

1

1

3

4PSCT093022

社区治理现状调研

Investigation on the Current Situation of Community Governance

1

1

3

4PSCT093024

公共组织会议策划课程设计

Course Design of Public Organization  Conference Planning

1

1

5

4PSCT093026

公共部门人力资源管理业务职能与操作工具实训

Practical Training of Human Resource Management Functions and Operating in Public Sector

2

2

5

4PSCT093028

公用事业行业与政策调查

Investigation of Public Utilities Industry and Policie

2

2

6

4PSCT093030

专业实习
Specialty Practice

4

4

6

4PSCT093032

学年论文
Academic Year Paper

2

2

7

4PSCT093046

专业社会实践
Specialty Social Practice

0

6

7

综合技能与

应用模块

CSAM

4PSCT093036

毕业实习（专业综合实训）
Graduation Practice

4

4

8

4PSCT093040

毕业设计（论文）
Graduation Design (Thesis)

14

14

8

总计Total

41

32

47.5


十、“毕业要求-课程体系”支撑矩阵

毕业要求

课程名称

学分

学期

核心

课程

毕业要求1

毕业要求2

毕业要求3

毕业要求4

毕业要求5

毕业要求6

毕业要求7

毕业要求8

毕业要求9

1

2

3

1

2

3

4

1

2

3

1

2

3

1

2

3

4

5

1

2

3

1

2

1

2

1

2

思想道德与法治

3

1

否

H

H

H
























中国近现代史纲要

3

4

否

H





















M



马克思主义基本原理

3

5

否

H

M























毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论

3

6

否

H





M



















形势与政策

2

1-8

否

H





















M



习近平新时代特色中国特色社会主义思想概论

3

2

否

H


























习近平总书记关于教育的重要论述研究

1

1-8

否

H


























四史

0.5

3

否

H





















M



大学体育专项课程

4

1-5

否

























H

安全教育

0

1

否

H

























健康教育

0

1

否

H



















H





马克思主义劳动观

0.5

1

否

H


























劳动法

1

否

H


























实验（实践）安全教育

1

否

H

























美育教育（必修选项课）

2

2

否

H


























老员工心理健康教育

2

2

否


















H

M


L

军事理论

2

1

否

H
























老员工职业规划

0.5

2

否

H

























老员工就业指导

0.5

6

否

H















M








创业基础

1

2

否
























H

H

大学外语（英或日或俄）

10

1-4

否






















H

H


大学计算机B

1

1

否



H







M

M












数据库技术与应用B

3

2

否



H







M

M












管理学

2.5

1

否


H









L



M







经济学基础

2

1

否



H

L

M

















政治学原理

3

1

是



H


M

L







L







社会统计学与SPSS应用

2.5

2

否













H

M

L







社会保障概论

3

2

否


















L


H

M


公共管理学

3

2

是


H



M

L
















公共政策学

3

3

是









H









L

M


组织行为学

2.5

3

否



















L

M



H

公共经济学

2.5

4

是



H


M











L





社会调查研究方法

2.5

4

否












H

M

L

M









法学概论

2

1

是

H




L









M








公共事业管理概论

2.5

2

是



H

L



M














非政府组织管理

2

3

是




H



L







M







社区管理与服务

2.5

3

否


M







H







L





城市公用事业管理理论与实践

2.5

3

是

L

M






H















公共部门人力资源管理

3

3

否




H

L

M















薪酬管理

2

4

否










H






L



M


管理思想史

3

4

否

M

H


L



















公共关系学

2.5

4

否








L











H


M

行政秘书管理理论与实务

2.5

5

否


H













L

M







劳动经济学

2.5

5

否



H





M

L












电子政务

2

5

否


M

L






H













招聘与录用

2.5

5

否





H



M









L




人员测评

2.5

6

否





M

L

H















社会组织财务管理实务

3

6

否








M






H

L







志愿者管理

2

6

否




H




M






L







认识实习

2

1

否

L

H













M

M

H

M

创业技能模拟训练

1

4

否








H






M

M

L






电子政务实训

1

5

否







H






M






L


公共管理案例编写与分析技能实训

1

6

否









H






H

L

M

H


社会组织管理与运营课程设计

1

3

否




H



H




M

M

M

H

H


社区治理现状调研

1

3

否





H




M


M

H

L




M

公共组织会议策划课程设计

1

5

否



L

L


M







M


M




公共部门人力资源管理业务职能与操作工具实训

2

5

否



M


H






M


L






公用事业行业与政策调查

2

6

否








M

H








L





专业实习

4

6

否

M

M

M

M

M


L

M


H

M

H

H

L

L

M

学年论文

2

7

否

L

M









M

H

L

H

M




L

H

毕业实习（专业综合实训）

4

8

否

M

M









M


M

M

H

H

L

L

M

毕业设计（论文）

14

8

否

M

M









M

H

L

H





L

H

M


十一、指导性教学安排汇总表

学期

必修考试课

必修考查课

选修考查课

独立实验

集中实践

合计

课程名称

学分

课程名称

学分

课程名称

学分

课程名称

学分

课程名称

学分

1

管理学

2.5

健康教育

0



军事技能训练

2

门数：19

学分：22.75

周学时：22.75

实践周：3.5

政治学原理

3

习近平总书记关于教育的重要论述研究

1



大学计算机实验B

0.5

法学概论

2

马克思主义劳动观

0.5



入学教育

0

老员工计算机B

1

军事理论

2





大学外语（英）1

2.5

实验（实践）安全教育

0







大学体育专项课程1

0.5







经济学基础

2







安全教育

0







劳动法

0







思想道德与法治

3







形势与政策1

0.25





5门11学分

11门9.25学分

3门2.5学分

2

社会保障概论

3

习近平新时代中国特色社会主义思想概论

3

通识选修课

2

认识实习

2

门数：17

学分：31.75

周学时：28.66

实践周：3

公共事业管理概论

2.5

老员工心理健康

2



数据库技术与应用实验B

0.5

公共管理学

3

老员工职业规划

0.5



计算机程序设计课程设计

1

数据库技术与应用B

3

创业基础

1





大学外语（英）2

2.5

大学体育专项课程2

1





社会统计学与SPSS应用

美育专项课程

1







形势与政策2

0.25















6门16.5学分

7门9.75学分

1门2学分

3门3.5学分

3

社区管理与服务

2.5

四史

0.5

通识选修课

2

社会组织管理与运营课程设计

1

门数：13

学分：24.25

周学时：20.87

实践周：2

公共政策学

3

组织行为学

2.5



社区治理现状调研

1

城市公用事业管理理论与实践

2.5

大学体育专项课程3

1





公共部门人力资源管理

3

形势与政策3

0.25





非政府组织管理

2.5







大学外语（英）3

2.5







6门16学分

4门4.25学分

1门2学分

2门2学分

4

中国近代史纲要

3

公共关系学

2.5

通识选修课

2

创业技能模拟训练

1

门数：11

学分：22.25

周学时：16.35

实践周：1

薪酬管理

2

大学体育专项课程4

1





公共经济学

2.5

形势与政策4

0.25





管理思想史

3







社会调查研究方法

2.5







大学外语（英）4

2.5







6门15.5学分

3门3.75学分

1门2学分

1门1学分

5

马克思主义基本原理

3

劳动经济学

2.5

公共管理定量分析

2

电子政务实训

1

门数：11

学分：19.25

周学时16.14

实践周：4

行政秘书管理理论与实务

2.5

招聘与录用  

2.5



公共组织会议策划课程设计

1

电子政务

2

大学体育专项课程5

0.5



公共部门人力资源管理业务职能与操作工具实训

2


形势与政策5

0.25





3门7.5学分

4门5.75学分

1门2学分

3门4学分

6

人员测评

2.5

老员工就业指导

0.5

文献检索与学术论文写作

2

公共事业行业与政策调查

2

门数：12

学分：25.25

周学时：20.83

实践周：8

毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论

3

社会组织财务管理实务

3

风险管理

2

专业实习

4


公共管理案例分析B

2



公共管理案例编写与分析技能实训

2


志愿者管理

2







形势与政策6

0.25





2门5.5学分

5门7.75学分

2门4学分

3门8学分

7

形势与政策7

0.25

劳动争议处理实务

2

学年论文

2

门数：4

学分：4.25

周学时：2.6

实践周：8








专业社会实践

0











1门0.25学分

1门2学分

2门2学分

8

形势与政策8

0.25



毕业实习（专业综合实训）

4

门数：3

学分：18.25

实践周：18








毕业设计（论文）

14

1门0.25学分

2门18学分

总计

28门72学分

36门41学分

7门14学分

19门41学分

总门数：90

总学分：168

总学时：2156

实践周：47.5


十二、课程体系拓扑图

十三、总周数分配表

理

论

/

实

验

教

学

考

试

入

学

教

育

军

事

技

能

训

练

课

程

设

计

学

年

论

文

认

识

实

习

专

业

/

生

产

实

习

工

程

实

训

电

工

电

子

实

习

综

合

实

验

︵

训

︶

社

会

实

践

毕

业

实

习

毕

业

设

计

︵

论

文

︶

寒

暑

假

总

计

LET

E

FO

MD

CD

AYP

CP

SPP

ET

EEP

CE(T)

SP

GP

GD

H

Sum

第一学期

14.5

1

0.5

3









7

26

第二学期

15

1

1

2






7

26

第三学期

16

1

2








7

26

第四学期

17

1

1








7

26

第五学期

14

1

1




3


7

26

第六学期

10

1




4

4


7

26

第七学期

10

1


2




6

7

26

第八学期

0










4

14

18

总计

96.5

7

0.5

3

5

2

2

4

7

6

4

14

49

200

十四、课程框架与毕业要求学分

课程平台

修读要求

学时数

占总学时比例（%）

学分数

占总学分比例（%）

通识课程平台

必修

844

39.15%

45

26.79%

选修

96

4.45%

6

3.57%

学科基础课程平台

必修

384

17.81%

24

14.29%

专业课程平台

必修

704

32.65%

44

26.19%

选修

128

5.94%

8

4.76%

实践教学平台

必修

47.5周

NA

41

24.40%

必修课程小计

1932

89.61%

154

91.67%

选修课程小计

224

10.39%

14

8.33%

合计

2156

100%

168

100%

十五、毕业最低学分要求

本专业毕业最低学分为168分。





系主任签字：



教学副经理签字：



院教学指导分委员会主任签字：



公司（盖章）：


2023年5月



(审核人：于洪)

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